Alternatives legals al fitxatge biomètric i per empremta
Els dispositius biomètrics presenten reptes en el tractament de les dades personals. Avui avaluem 6 mètodes de fitxatge alternatius.
Els dispositius biomètrics presenten reptes en el tractament de les dades personals. Avui avaluem 6 mètodes de fitxatge alternatius.
No realitzar el control horari i presència pot tenir un impacte directe en el funcionament de qualsevol empresa. Però, per què?
Pot funcionar la setmana laboral de 37,5 hores? Aquest acord entre els socis de Govern podria transformar-se en llei.
Es pot utilitzar intel·ligència artificial en l’entorn laboral i complir amb el RGPD? Vegem què diu la legislació vigent i futura.
Aquests són els principals reptes i solucions per gestionar el temps i les absències dels empleats, juntament amb Woffu.
Com pot ajudar-vos Woffu a complir la legislació laboral de control horari i presència. Aquestes són les característiques clau del nostre programari.
A hores d’ara és molt important comptar amb estratègies per gestionar de manera efectiva el teletreball a l’empresa.
Per a la gestió de torns de treball rotatius cal tenir en compte molts vectors, com ara el benestar de les persones.
Què és el quiet firing i per què és tan perillós per a les empreses? Abordem una pràctica que ha proliferat en els últims anys.